Méi Leit sichen Aarbecht, wärend d’Betriber méi Poste mellen

Zwou Zuele prägen de Lëtzebuerger Aarbechtsmaart am Juni: De saisonbereinegte Chômagetaux ass geklommen, obwuel am Register vun der ADEM e puer Leit manner stoungen ewéi am Mee. Dat ass kee Widdersproch, mee weist, datt déi zwou Statistiken eppes anescht moossen.

De vu STATEC berechenten Taux ass vu 6,2 % am Mee op 6,4 % am Juni geklommen. Den 30. Juni hat d’ADEM 19.619 resident Aarbechtssichender registréiert, déi disponibel waren. Dat waren der 1.733 méi ewéi am Juni 2025, also eng Hausse vun 9,7 %. D’Detailer stinn am offizielle Mountsbulletin.

Am Verglach mam Mee ass déi net saisonbereinegt Zuel dogéint ëm 55 oder ronn 0,3 % zeréckgaangen, vun 19.674 op 19.619. De saisonbereinegten Taux berücksichtegt déi üblech Schwankungen am Laf vum Joer a bezitt sech op déi resident aktiv Bevëlkerung. Aus dem Minus vu 55 am Register kann een deemno net ofleeden, datt de Chômage am Juni generell erofgaange wier.

D’Hausse trëfft virun allem qualifizéiert Profiller

Am Juni hu sech 2.478 resident Persounen nei bei der ADEM ageschriwwen. Dat waren der 3,0 % méi ewéi am selwechte Mount vum Joer virdrun. Op Joresbasis ass d’Zuel vun den Aarbechtssichenden an all Alterstranche geklommen. Am stäerkste war d’Hausse bei den 30- bis 44-Järegen, mat 12,8 %.

Nach méi markant ass d’Entwécklung beim Qualifikatiounsniveau: Bei de Persoune mat den héchste Qualifikatiounen ass d’Zuel bannent engem Joer ëm 19,1 % an d’Luucht gaangen. Dat ënnersträicht, datt déi aktuell Verschlechterung net just Leit mat wéineg Ausbildung oder eenzel Beruffsgruppen erfaasst.

Déi gréissten Zouwächs no gesichtem Beruff gouf et am Sekretariat an an Ënnerstëtzungsfunktiounen, an der IT, an der Comptabilitéit an der Gestioun souwéi am Bankesecteur. Grad a qualifizéierten Déngschtleeschtungsberuffer gëtt d’Konkurrenz ëm déi passend Plazen domat méi grouss.

Mir si momentan mat engem Chômageniveau konfrontéiert, un dee mir zu Lëtzebuerg net gewinnt sinn.

Esou huet den Aarbechtsminister Marc Spautz d’Situatioun beschriwwen. D’Entwécklung huet sech schonn 2025 an enger méi lueser Beschäftegungsdynamik gewisen. D’Gesamtbeschäftegung ass dat Joer nach ëm 1,2 % gewuess, mee an der ICT ass se fir d’éischt zënter 2003 zeréckgaangen, wéi STATEC festgehalen huet.

D’Demande vun de Betriber geet an eng aner Richtung

Vun engem allgemenge Recrutementsstopp kann een op Basis vun den neisten Zuelen net schwätzen. D’Betriber hunn der ADEM am Juni 3.167 fräi Plaze gemellt. Dat waren der 7,2 % méi ewéi virun engem Joer an 3,9 % méi ewéi am Mee, wéi 3.049 Poste gemellt gi waren.

Och de Bestand vun den oppene Plazen ass geklommen. Enn Juni louch en bei 7.081, eng Hausse vun 3,1 % iwwer ee Joer. Géintiwwer de 6.928 Poste vun Enn Mee ass dat e Plus vun 2,2 %. Eng gemellte Plaz ass zwar nach keng effektiv Astellung, mee d’Zuele weisen, datt weider rekrutéiert gëtt.

De Problem läit virun allem doran, datt Offer an Demande sech net an de selwechte Beräicher entwéckelen:

• Bei den Aarbechtssichende war d’Hausse am gréissten am Sekretariat, an der IT, der Comptabilitéit, der Gestioun an am Bankesecteur.
• Bei de fräie Plaze gouf de stäerksten Zouwuess an der Konzeptioun an am Ingenieurswiesen am Bau, am industrielle Botzen, an der sozialer a sozio-edukativer Aarbecht an an der paramedezinescher Fleeg registréiert.
• Qualifikatiounen, Beruffserfarung a Sproochekenntnisser kënnen dozou féieren, datt eng disponibel Persoun trotz oppenem Posten net op de gesichte Profil passt.

De Laurent Peusch, Chef vum Service fir d’Employeure bei der ADEM, huet dësen Decalage esou zesummegefaasst: «Mir hunn e Pool vun 20.000 lokale Kandidaten, déi qualifizéiert sinn, mä hire Profil entsprécht um Pabeier net allen Ufuerderungen.»

D’Hausse bei de fräie Plaze relativéiert deemno d’Bild vun enger reng konjunktureller Schwächt, ouni déi méi héich Chômagezuelen ze entkräften. En Deel vum Problem ass strukturell: D’Poste ginn an aneren Aktivitéite geschaf oder verlaangen aner Profiller wéi déi, déi ëmmer méi Aarbechtssichender matbréngen.

Bei de Grenzgänger ass d’Bild net eendeiteg

Niewent de residente Persounen huet d’ADEM 4.144 disponibel net resident Aarbechtssichender gezielt. Dat ass eng Hausse vu 25,2 % bannent engem Joer. Vun hinnen haten der 2.421 de Statut vum Reclassement externe. Weider 1.723 Persounen hate sech fräiwëlleg ageschriwwen a krute keng finanziell Hëllef vun der ADEM.

Dës Donnéeë sinn net als komplett Mooss fir de Chômage bei de Lëtzebuerger Grenzgänger ze verstoen. Si decken nëmmen déi Gruppen of, déi bei der ADEM registréiert sinn. Vill Leit, déi eng Aarbecht zu Lëtzebuerg verléieren, bleiwen am System vun hirem Wunnland.

Déi méi breet Beschäftegungsdaten erginn e gemëschte Bild. Am zweeten Hallefjoer 2025 hunn d’Grenzgänger 60 % vun den netto nei geschafenen Aarbechtsplaze gestallt, esou STATEC. Bei den däitsche Grenzgänger war d’Beschäftegung an de rezentsten Donnéeën no Land awer nach ëmmer réckleefeg.

Fir 2026 rechent d’Europäesch Kommissioun mat engem Beschäftegungswuesstem vun 1,3 %. Dat läit däitlech ënner dem historeschen Duerchschnëtt; och bei de Grenzgänger soll de Wuesstem méi lues ewéi gewinnt ausfalen. Den IMF beschreift d’Erhuelung als schwaach an ongläich, mat engem Aarbechtsmaart, deen u Kraaft verléiert, a bestännegen Decalagen bei de Kompetenzen.

D’Junizuele bestätegen domat, datt de Lëtzebuerger Aarbechtsmaart u Schwong verluer huet. Si beleeën awer nach kee breede Réckgang: D’Betriber melle weider méi fräi Plazen. Entscheedend gëtt sinn, ob de Chômage héich bleift, wärend d’Demande no neie Mataarbechter an den nächste Méint ofhëlt.